啟動法人革新 經濟部四年投入50億帶動產業創新

面對外在挑戰與產業需求,經濟部今(24)日召開記者會宣布全面啟動法人革新,未來目標四年投入約50億元,以跨法人合作帶動13個領域產業創新成長,鎖定人工智慧、區塊鏈、自動駕駛、精準醫療等國際重要趨勢進行相關研發,因應全球工業4.0與數位經濟帶來的產業革命新浪潮。

經濟部長李世光表示,隨著全球產業發展新趨勢,經濟部所屬法人的任務勢必進行階段性調整,將依規模與專業能量,重新定位為『平台型法人』及『領域型法人』兩種類型。首先以16個產業科技研發法人引領,並由工研院、資策會、外貿協會三大「平台型法人」領軍,與「領域型法人」緊密結合,支援產業發展,以加速產業創新與成長。

經濟部技術處代理處長羅達生指出,法人革新有「創新」與「改革」兩大策略。創新策略將產業科技研發法人共約1萬2千名研發人員的技術能量,將透過「開放式創新系統平台OISP」(Open Innovation Service Platform)串聯,形成創新研發協同網絡,創造更多跨法人、跨領域的系統。例如,工研院與金屬中心合作發展扣件的人工智慧系統、工研院量測中心與材化所結合儒鴻公司發展的iSmartweaR 智慧感知衣等,未來將透過此一協作網絡,創造更多跨法人、跨領域的系統。

除建置OISP基礎平台外,並推動三大創新模式:深耕在地服務、共創國際鏈結、加速創新創業。具體而言,法人將以在地領頭、前店後研的新服務模式,協助地方產業找創新、找夥伴、找價值。此外,貿協、工研院、資策會三大平台法人將提供國際網絡資源,協助業者鏈結國際創新夥伴、佈局新興領域與市場商機。最後,針對高技術含量的「厚創新」團隊,予以技術推進、資金募集、國際鏈結等關鍵性的創業協助,成為新創事業的育成推手。

至於改革部份,全盤檢討與調整與民爭利疑慮的業務,特別是在檢測驗證及人才培育與推廣。同時,將於今年底前,完成建置經濟部所轄法人「主管考核機制」,透過360度全方向評估,讓組織因應產業趨勢變化進行調整;另一方面,各法人將建置「跨法人/企業合聘與借調機制」,促成產學研人才流動,創造跨界效益。

針對三大平台法未來的定位與變革,資策會董事長郭耀煌表示,資策會未來將聚焦「智庫服務」及「技術創新」二大核心業務。組成「數位國家智庫服務團」針對新興重要議題研提解決方案、提供技術顧問服務;技術創新則以新興智慧系統、服務與數據、數位轉型方案創建為三大研發重點。

外貿協會秘書長葉明水提出,貿協過去以協助廠商拓展海外市場為主,未來將設置「法人服務單一窗口」擴大對領域型及其他產業平台型法人提供國際鏈結服務,包括行銷諮詢、商機商情、國際拓展、國際合作、技術交流、海外攬才、人才培訓、電子商務、海外布局及其他各項國際鏈結需求,提供一站式之全方位服務。

工研院劉仲明院長則指出,工研院將以智慧系統整合與跨領域創新,協助產業跳脫零組件及代工的硬體思維,從傳統製造延伸到數位服務,朝向數位經濟、創新經濟轉型升級,例如今年底前,工研院將正式啟動產學研前瞻創新園區,建立軟硬整合平台,形成智慧系統與人工智慧研發群聚,營運1~2年後再將經驗擴散複製到全國。

跨領域範例─
跨領域範例─智慧感知衣(工研院)
跨領域範例─
跨領域範例─SaFePlay下肢健康守護者(資策會)

 

新聞出處:經新聞 http://www.economic-news.tw/2017/07/Industrial-Innovation.html